Beneficios:

Seguro dental
Seguro de enfermedad
Seguro de visión

Ubicaciones

American Care Academy Oak Cliff: 530 R.L. Thornton Fwy, Dallas, TX 75203
American Care Academy Pleasant Grove: 1227 N Masters Dr suite 150, Dallas, TX 75217

Requisitos:

Debe tener 18 años de edad y tener un diploma de escuela secundaria o GED.
Al menos 2 años de experiencia trabajando en un centro de cuidado infantil autorizado.
CDA, grado en Educación Infantil o Educación Primaria

Responsabilidades:

Desarrollar un programa cuidadoso y creativo adecuado para grupos de edad específicos de niños
Emplear una variedad de técnicas educativas (narración de cuentos, juegos educativos, medios de comunicación, etc.) para enseñar a los niños.
Observar a cada niño para ayudarlos a mejorar sus competencias sociales y desarrollar su autoestima
Anime a los niños a interactuar entre sí y a resolver discusiones ocasionales
Guiar a los niños para que desarrollen sus capacidades artísticas y prácticas a través de un currículo cuidadosamente construido (identificar formas, números o colores, hacer manualidades, etc.)
Organice las horas de siesta y merienda y supervise a los niños para asegurarse de que siempre estén seguros.
Seguimiento del progreso de los niños e informe a los padres
Comunícate con los padres regularmente para entender los antecedentes y la psique de los niños.
Colabora con otros educadores.
Mantener un aula limpia y ordenada de acuerdo con las normas de salud y seguridad.

Beneficios/Ventajas

Desarrollo profesional: Espacio para el crecimiento dentro de la empresa
Baja proporción de niños por maestro
Presupuesto mensual para el aula
Tiempo de planificación semanal
Verificación de antecedentes pagada, RCP, primeros auxilios y permiso para manipuladores de alimentos
Agradecimiento y reconocimiento a los maestros: Regalos/meriendas sorpresa

Resumen del trabajo:
Bienvenido a un lugar de trabajo donde siempre te sientes apreciado.

Trabaja en un lugar donde te sientas valorado y reconocido si quieres ser la mejor versión de ti mismo. Desde construir lazos con los niños en el aula hasta comprender a los compañeros de trabajo, te encantará despertarte para tu carrera todos los días.

El candidato ideal es creativo, servicial, amable, jugador de equipo y no tiene miedo de trabajar duro y divertirse.

¿Por qué trabajar para nosotros?

¿Priorizas cualidades como la emoción, la cooperación y el estímulo en un trabajo? Para ayudar a que su carrera e impacto aumenten, aproveche un lugar de trabajo y un equipo que reconozcan su especialidad, talentos y habilidades.

Gestión y liderazgo excepcionales que te encantarán

¿Qué te hace querer trabajar para un grupo de alta dirección? Aprenderá cosas que ayudarán a su carrera y disfrutará del maravilloso equilibrio entre el trabajo y la vida personal y el ambiente amigable en el que camina a diario.

Impulsa tu carrera

Aproveche las oportunidades de capacitación remunerada, desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización que está disponible para el avance profesional. Obtén la ayuda que necesitas para avanzar de la manera que te mereces.

¡Únete a un equipo que se siente como una familia y disfruta de horarios flexibles y un increíble equilibrio entre el trabajo y la vida personal antes de que sea demasiado tarde!

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Compensación: $15.00 - $20.00 por hora

American Care Academy es un orgulloso líder comunitario con acreditaciones reconocidas a nivel nacional y estatal de la Asociación de Líderes de Aprendizaje Temprano y una calificación de 4 estrellas de Texas Rising Star. Los nuevos miembros del equipo se asocian con un compañero de equipo establecido para aprender la mejor manera de cumplir con su papel como especialistas en educación temprana, para conocer a las familias a las que servimos y pasar rápidamente de novatos a expertos.

Cada centro es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente al centro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la dirección de cada centro. Todas las consultas sobre el empleo en estas escuelas deben hacerse directamente a la ubicación del centro, y no a Grow Your Center Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)